Halley C., con una especialización en cadena de suministro de la Universidad de Arkansas, se describe a sí misma como cálida, amable y en continuo crecimiento. Halley había escuchado que la cadena de suministro era un campo dominado mayoritariamente por hombres. “Quería trabajar en un entorno en el que pudiera aprender directamente de las mujeres líderes que rompieron el hielo y allanaron el camino para que mujeres de negocios jóvenes como yo comenzaran a trabajar en la cadena de suministro”. 

Apasionada por el medioambiente, inmediatamente después de aceptar su puesto como cooperadora de logística para clientes en Kimberly-Clark, Halley buscó mujeres líderes. Se comunicó con Lisa M., vicepresidenta (Vice President, VP) de Seguridad y Sustentabilidad de Kimberly-Clark, para analizar la sustentabilidad en la cadena de suministro de la organización. “Lisa es un modelo a seguir para mí, así que escucharla decir que tengo la mentalidad adecuada para trabajar en sustentabilidad y aprender sobre las vías legítimas para hacerlo, fue una motivación increíble para mis futuras ambiciones profesionales”.

Halley no se detuvo allí. Mientras estuvo en Kimberly-Clark, aprendió a desarrollar sus propias habilidades de liderazgo como copresidenta en la junta de liderazgo de la red de pasantías y cooperación (Co-Op and Intern Network, COIN) de Kimberly-Clark, uno de nuestros muchos grupos de recursos para empleados..

“Ayudar a cuidar mejor nuestro planeta y a los seres humanos es mi principal motivación detrás de la búsqueda de negocios en primer lugar, así que quería dar mi primer paso en una empresa donde pudiera verme persiguiendo ese sueño”. Halley dice: “Me encantó cómo Kimberly-Clark pone la sustentabilidad y el cuidado de los demás al frente de su modelo de negocios”. Durante su tiempo en Kimberly-Clark, se “enorgulleció de aprender sobre todas las formas en que la empresa apoya a las comunidades de todo el mundo y lucha activamente contra el estigma, que interfiere en el progreso y la igualdad”.

El consejo de Halley para otras personas que buscan cooperación en Kimberly-Clark es el siguiente: ¡Hazlo con toda la fuerza! Kimberly-Clark quiere personas apasionadas que se preocupen genuinamente por su equipo; por eso, la manera en la que aborde la oportunidad de ser parte de esta empresa refleja quién es usted… más de lo que usted piensa“.

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