מנהיגת הטכנולוגיה של Kimberly-Clark מייחסת את צמיחת הקריירה שלה למודלים נשיים לחיקוי

אניפריה פ', מנהיגת טכנולוגית דיגיטלית ב-Kimberly-Clark Professional, שבסיסה במרכז הגלובלי לטכנולוגיה דיגיטלית של החברה בבנגלור, הודו, נלהבת ממה...

המשך הקריאה

ניסארג ג': מומחה בטכנולוגיות מרובות שלעולם לא שוכח את הדבר החשוב ביותר: הערך האנושי.

ניסארג גי, שבאמתחתו יותר מ-19 שנות ניסיון בעבודה עם טכנולוגיה, הצטרף לחברת Kimberly-Clark לפני יותר מארבע שנים. נכון לעכשיו, הוא עומד בראש פלטפורמת...

המשך הקריאה

חגיגות יום מרטין לותר קינג – לא יום חופש, אלא יום של פעולה.

אנחנו מקבלים השראה מחברי הצוות שלנו שבאמת חיים את ייעודנו. שרמיקה ד', מנהלת בכירה בצוות שיווק הלקוחות והערוצים של Kimberly-Clark, היא אחת מחברי הצוות...

המשך הקריאה

איימי ל': החיים עם הפרעה גנטית לא הפריעו ליכולתה לחיות את החיים במלואם

איימי ל', מגייסת בכירה בצוות גיוס הכישרונות של Kimberly-Clark, מפיקה את המרב מהחיים, אף על פי שהיא סובלת מהפרעה גנטית נדירה הנקראת‎‏ אוסטאוגנזה...

המשך הקריאה

אמנדה קוסול: השירות שלה למדינה והלקחים לשיפור השירות לצרכן

אמנדה קוסולה, סגנית נשיא הלקוחות של Kimberly-Clark עבור וולמארט ו-Sam's Club, גדלה במשפחה עם היסטוריה גאה של שירות. אביה שירת בצבא ארה"ב, דודה שירת...

המשך הקריאה

דיאנה אורטיז: מוטיבציה להותיר רושם לטווח ארוך על תהליך ההתפתחות והצמיחה של אנשים ועסקים

דיאנה אורטיז, סגנית נשיא חוויית הלקוח והשיווק עבור Kimberly-Clark Professional, גאה ברקע שלה כבת למהגרים מאמריקה הלטינית. דיברנו עם דיאנה על משפחתה,...

המשך הקריאה

מנכ"לית Kimberly-Clark בסין רואה הזדמנויות רבות לנשים

קייטי צ'ן היא דינמו אנושי.   היא נכנסה לתפקידה כמנכ"לית של Kimberly-Clark בסין רק 12 שנים לאחר שהחלה לעבוד בחברה כמנהלת המוצר הבכירה...

המשך הקריאה

ראיין ס' מעורר השראה לשינוי חיובי ורואה בחזונו טיפול טוב יותר לכולם

ראיין ס' עוסק כולו בקידום שינוי חיובי, בין אם מדובר בקהילה הלסבית, ההומוסקסואלית, הביסקסואלית, הטרנסג'נדרית והקווירית (להטב"ק+), בעבודתו...

המשך הקריאה

Kimberly-Clark נבחרה על ידי Seramount בשנה השישית ברציפות לאחת מ-75 החברות המובילות בחלקן של נשים בהנהלה הבכירה

Kimberly-Clark נבחרה על ידי Seramount לאחת מ-75 החברות המובילות לנשים מנהלות בשנה השישית ברציפות. הרשימה מכירה בתאגידים בארה"ב שתומכים בקידום נשים...

המשך הקריאה

לצמוח איתנו

רוב המועמדים לעבודה רוצים לדעת אם המשרה שהם ניגשים אליה מציעה הזדמנות לקידום.   ב-Kimberly-Clark, התשובה היא בפירוש...

המשך הקריאה