La mayoría de los solicitantes de empleo desean saber si el puesto que buscan ofrece oportunidades de ascenso.
En Kimberly-Clark, la respuesta es rotundo,¡Sí!;
Tenemos una larga historia de promover a los miembros del equipo que muestran iniciativa y demuestran nuestro propósito de Better Care for a Better World (Mejor atención para un mundo mejor).
La carrera de Eduardo en Costa Rica es un ejemplo perfecto. En 1980o, cuando tenía 18 años, Eduardo comenzó a trabajar en un trabajo técnico en Scott Paper Company, que luego fue adquirida por Kimberly-Clark.
Eduardo estaba ansioso por aprender y disfrutó de resolver problemas, lo que impulsó un progreso profesional constante.
Cuando se jubiló 41 años después, Eduardo fue el coordinador de energía y electricidad de toda la empresa de Kimberly-Clark en América Latina.
Contribuyó a nuestros ambiciosos objetivos de sostenibilidad al encontrar nuevas formas de reducir el consumo de energía en nuestras instalaciones de fabricación en América Latina.
En su mensaje final a sus colegas, Eduardo los animó a aceptar los desafíos de su trabajo.
“Siempre consideré los desafíos como una oportunidad para crecer y aprender, y el aprendizaje es un regalo para toda la vida”, dijo.
Eduardo afectó positivamente a sus colegas, y estamos agradecidos por su arduo trabajo y dedicación.
Realmente proporcionó una mejor atención para un mundo mejor. Usted también puede hacerlo.
Buscamos personas como Eduardo — motivadas, pensadores originales que vean los desafíos como oportunidades y estén ansiosos por tener un impacto beneficioso.
¿Esto se parece a usted? Presente su solicitud aquí.